成都卓越教育介绍

  卓越教育一直坚持“向社会提供优质教育服务”的办学宗旨，以“愉快教育”和“成功教育”为核心，不断学习和汲取优质的教学经验，注重“授人以渔”，传授学习方法，培养学生学习能力，提升学生成绩。

  十年树木，百年树人。卓越教育感谢蓉城人民一直以来的支持和厚爱。学海无涯，知识无疆，卓越教育愿为万千学子的成长助一臂之力，愿与成都万千家庭共迎美好未来。

  1.卓越教育“向未来生长”四大关键字：多元——尊重个性发展，拓展多元视野

  基于未来人才的发展需要，卓越教育全面提供给孩子多元生长所需的环境，不断打磨产品体系，覆盖学科知识培训、素质教育，并拓展到漫橙学院、少年队等职业探索和带领孩子打开视野的多元化产品和活动，让孩子提前感知未来世界所需的多元化需求和适应不断快速变化的环境，来更好地帮助孩子向未来生长。

  2.创新——突破传统桎梏，引导未来生长

  在多元、开放的环境下，更容易激发孩子们的好奇心，从而不断探索新事物，实现创新。

  卓越教育认为，在未来，创新是可能不会被AI替代的一种能力，创造力和创新是人类社会不断进步的核心的驱动力。

  3.快乐——获取前行动力，唤醒求知渴望

  在多元的环境下，孩子们通过不断的创新，实现自我突破，在过程中享受自我成长的快乐。

  卓越教育20年坚守“愉快教育、成功教育”的教育理念，通过为孩子提供多元的生长环境，尊重孩子自己的需求，寓教于乐，让孩子在学习中感受快乐，找到成就感，在不断创新突破中生长，获取前行的动力。

  4.收获——立足自我发现，实现全人发展

  多元化生长环境促进孩子的好奇心，从而成就创新能力，在快乐中不断生长和突破自我，孩子们自然有所收获。

  当孩子们感受到了收获的喜悦，他们就获得了更多前行的动力，产生自我学习与发展的需求。

  卓越教育注重孩子的全面发展，致力于让孩子们在未来拥有自己的核心竞争力。

  5.目标与理念

  办学理念：愉快教育成功教育

  愿景：学生喜爱、家长信赖的学习成长之地!

  使命：培养成功素质，助力国家未来!

  6.核心价值观

  质量至上学生为本

  激情工作快乐生活

  持续学习合作发展

  7.企业文化

  文化建设是成都卓越教育快速稳健发展的重要法宝，我们一直致力于建立以人为本，让员工激情工作，快乐生活，成就卓越人生。

  在成都卓越教育，员工的培养发展拥有科学、完整的系统。行政职能发展通道、业务及教学发展通道、专职教师发展通道是员工的职业发展三大通道，员工个人可以在三个通道内直线发展或者交叉发展。员工通过目标设定与管理，借助上司的有效辅导、团队的充分沟通和分享，及针对性、系统性的培养，来最终实现个人绩效和个人发展的一致。

  成都卓越教育不仅注重员工的培养，更重于企业文化的建设，员工文化活动、员工互助基金、员工多渠道沟通三大企业文化落地平台尽情展现出卓越教育富有朝气和感染力的企业文化，时刻感受到“家”的温暖!