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专业:人力资源管理

主考院校：天津大学

序号 课程代码 现行专业课程 学分 课程 类别 考试 方式 可顶替的原688专业课程（学分） 1 1180 中国近现代史纲要 2 必考 笔试 毛泽东思想概论（2）  2 1181 马克思主义基本原理概论 4 必考 笔试 3 0049 俄语（二） 14 任
选
一
门 笔试 0244 日语（二） 14 笔试 0359 英语（二） 14 笔试 4 0101 管理系统中计算机应用 3 必考 笔试 管理系统中计算机应用（4） （2012年前使用） 4927 管理系统中计算机应用（实践） 1 必考 实践 5 0441 组织行为学 4 必考 笔试 6 0338 行政法学 5 任选
一门 笔试 0463 劳动法 4 笔试 7 0495 现代管理学 6 必考 笔试 8 0497 公共关系学 4 必考 笔试 9 1021 劳动关系学 8 必考 笔试 10 1054 人力资源开发与管理 6 必考 笔试 11 1055 劳动与社会保障 6 必考 笔试 12 1056 人员素质测评理论与方法 6 必考 笔试 13 1057 薪酬管理 6 必考 笔试 14 4797 人力资源管理毕业论文 0 通过 实践 不 考 外 语 加 考 课 程 栏 1 0490 领导科学 4 必考 笔试 2 0496 社会学概论 6 必考 笔试 3 1192 公务员制度 4 必考 笔试 国家公务员制度（4）